Redacción
Telecenter
El trabajo en equipo es fundamental para el desarrollo y el
crecimiento de su empresa. Recuerde que el valor más grande de su negocio es el
capital humano.
Es por ello que, a diario, debe incentivar el trabajo en equipo,
porque no hay duda de que los talentos individuales son buenos para el
rendimiento, pero siempre será mejor si se unen.
No obstante, para que pueda
tener efectivos y cohesionados grupos
de trabajo, debe motivarlos frecuentemente, así como impulsar la comunicación
dentro de su empresa.
Así, con el tiempo, apreciará
el trabajo en equipo, que en su
empresa:
1.- Aumenta la creatividad: Varias
cabezas piensan mejor y son más creativas que una. De las tormentas de ideas
siempre salen soluciones y proyectos creativos, que brindan excelentes
resultados.
2.- Desarrolla la comunicación: Si se
trabaja en equipo efectivamente, quiere decir que hay buena comunicación interna, porque para realizar las tareas coordinadamente y entregarlas a la
fecha es necesario que sus empleados se comuniquen constantemente.
3.- Promueve la innovación: En
conjunto, las habilidades, conocimientos y características se potencian, lo que
favorece la generación de ideas innovadoras,
que diferencian a su empresa y la ayudan con la rentabilidad y el
crecimiento.
4.- Fortalece el sentido de unidad: Todos
para uno y uno para todos. Si está frase se escucha en su empresa, significa
que se está fortaleciendo el sentido de unidad en su equipo y eso es bueno,
porque genera un ambiente de trabajo positivo.
5.- Mejora el sentido de pertenencia: Si el
equipo de trabajo alcanza varios éxitos, sus integrantes se sentirán motivados
y, por lo tanto, su sentido de pertenencia aumentará y serán más leales a su
empresa.
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